skip to Main Content
Solution Permanente – Notre méthodolgie
  • Votre Business Solution Consultant chez Talencia vous aide à mieux définir vos besoins pour une mission bien précise.
  • Votre Business Solution Consultant recherche et identifie les meilleurs candidats en tenant compte du passé, des intérêts et de la disponibilité de ceux-ci, mais aussi sur base de vos exigences.
  • Talencia rencontre chacun de ces candidats présélectionnés et affine son estimation quant à leur adéquation.  Chaque interview est préparée avec soin en vue notamment de contrôler les savoir-être et de mieux cerner la personnalité.
  • Talencia vous envoie un rapport détaillé sur le parcours, les forces et faiblesses, la motivation de chaque candidat interviewé, ainsi qu’un compte-rendu des prises de contact avec des personnes de référence qui ont supervisé le candidat rencontré.
  • Durant toute la procédure et de manière hebdomadaire, votre Business Solution Consultant vous rapporte l’évolution de ses recherches et la situation générale du marché pour la fonction recherchée.
  • Vous décidez de rencontrer chacun ou seulement certains de ces candidats présélectionnés.
  • Vous sélectionnez le meilleur Talent et vous signez un contrat directement avec lui.
  • Talencia vous facture ses frais uniques d’honoraires (soit un montant fixe, soit un pourcentage de la rémunération annuelle du Talent engagé).
  • Votre Business Solution Consultant vous contacte périodiquement tout au long de la période de garantie pour évaluer votre satisfaction.

Sur demande, nous pouvons vous fournir des références.

Back To Top

Talencia Consulting offers solutions

Send us your CV
Increase your chances to find a top job in the IT sector
CONTACT US